A A A A A A Скрыть/Показать изображения
Социальные технологии - конструктор успеха!

В 2018 году МАОУ «Гимназия №33» стала пилотной площадкой по апробации новой редакции Федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования при Пермском государственном гуманитарно-педагогическом университете.

В состав управляющего совета входят:

  • родители (законные представители) обучающихся всех ступеней общего образования;
  • Работники Учреждения, дети которых обучаются в Учреждении, не могут быть избраны в состав управляющего совета в качестве представителей родителей (законных представителей) обучающихся.
  • работники Учреждения, из которых не менее 2/3 должны являться педагогическими работниками;
  • Директор Учреждения может быть избран членом управляющего совета по должности от работников.
  • обучающиеся Учреждения на III уровне общего образования.

Количество членов управляющего совета из числа родителей (законных представителей) не может быть меньше 1/3 и больше 1/2 от общего числа членов управляющего совета.

Количество членов управляющего совета из числа работников Учреждения не может превышать 1/2 от общего числа членов управляющего совета.

Порядок формирования управляющего совета следующий:

Члены управляющего совета из числа родителей (законных представителей) I обучающихся избираются на родительской конференции с участием делегатов от классов.

При организации выборов членов управляющего совета из числа родителей представителей) обучающихся посредством родительской конференции применяются следующие правила:

Делегаты конференции избираются на классных родительских собраниях по одному от каждого класса. Решение собрания об избрании делегата на конференцию принимается большинством голосов родителей (законных представителей), присутствующих на собрании, и оформляется протоколом, подписываемым всеми участниками собрания.

Разрешается самовыдвижение кандидатов в делегаты на конференцию.

Конференция признается правомочной, если в ее работе принимают участие не менее двух третей избранных делегатов. Конференция избирает из своего состава председателя и секретаря.

Члены управляющего совета избираются из числа делегатов, присутствующих на конференции. Предложения по кандидатурам членов управляющего совета могут быть внесены делегатами конференции, директором Учреждения.

Решения конференции принимаются голосованием большинством голосов присутствующих делегатов при кворуме не менее 50% делегатов от классов и оформляются протоколом, подписываемым председателем и секретарем конференции.

Члены управляющего совета из числа работников Учреждения избираются на общем собрании работников Учреждения при кворуме не менее 50% членов общего собрания работников Учреждения путем открытого голосования простым большинством голосов. Предложения по кандидатурам членов управляющего совета могут быть внесены членами общего собрания работников, директором Учреждения.

Члены управляющего совета из числа обучающихся на III уровне общего образования избираются на Совете обучающихся при кворуме не менее 50 % членов Совета обучающихся путем открытого голосования простым большинством голосов. Предложения по кандидатурам членов управляющего совета могут быть внесены членами Совета обучающихся.

Деятельность членов управляющего совета основывается на принципах добровольности участия в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности.

Члены управляющего совета работают на общественных началах и не получают вознаграждение за работу в управляющем совете.

Член управляющего совета может быть исключен из состава управляющего совета за:

  • пропуск более двух заседаний управляющего совета без уважительной причины;
  • совершение аморального поступка, несовместимого с членством в управляющем совете;
  • совершение противоправных действий, несовместимых с членством в управляющем совете.

Директор Учреждения, работник Учреждения, избранные членом управляющего совета, выводятся из состава управляющего совета после прекращения трудового договора.

После исключения из состава управляющего совета его члена управляющий совет принимает меры для замещения исключенного члена посредством довыборов.

Управляющий совет приступает к осуществлению своих полномочий со дня утверждения директором Учреждения персонального состава управляющего совета.

Дату первого заседания управляющего совета назначает директор Учреждения. Директор Учреждения открывает первое заседание управляющего совета.

В дальнейшем управляющий совет возглавляет председатель.

Председатель управляющего совета избирается на первом заседании управляющего совета открытым голосованием простым большинством голосов.

Обучающиеся, директор Учреждения и работники, в том числе педагогические, не могут быть избраны председателем управляющего совета.

Управляющий совет вправе в любое время переизбрать своего председателя.

Председатель организует и планирует работу управляющего совета, созывает заседания управляющего совета и председательствует на них, организует на заседании ведение протокола, подписывает решения управляющего совета, контролирует выполнение принятых на заседании управляющего совета решений.

В случае отсутствия председателя управляющего совета его функции осуществляет его заместитель, избираемый членами управляющего совета из их числа открытым голосованием простым большинством голосов.

Для ведения текущих дел члены управляющего совета избирают из своего состава секретаря управляющего совета, который обеспечивает протоколирование заседаний и ведение документации управляющего совета.

Управляющий совет Учреждения осуществляет следующие полномочия:

  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие финансово­хозяйственную деятельность Учреждения, в том числе финансовое и материально- техническое обеспечение деятельности Учреждения, привлечение и расходование средств от приносящей доход деятельности Учреждения и другие аспекты финансово-хозяйственной деятельности Учреждения (за исключением Положения о закупке товаров, работ, услуг для нужд Учреждения), с последующим утверждением директором Учреждения;
  • согласовывает программу (план) развития Учреждения по представлению директора Учреждения;
  • дает директору Учреждения рекомендации по распределению стимулирующих выплат непедагогическим работникам Учреждения;
  • содействует привлечению средств от приносящей доход деятельности Учреждения;
  • вносит директору Учреждения предложения в части материально- технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений Учреждения (в пределах выделяемых средств);
  • вносит директору Учреждения предложения в части создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания обучающихся;
  • вносит директору Учреждения предложения по организации мероприятий по охране и укреплению здоровья обучающихся;
  • вносит директору Учреждения предложения по организации воспитательной работы в Учреждении;
  • участвует в принятии решений о создании в Учреждении общественных (в том числе детских и молодежных) организаций, объединений, а также может запрашивать отчет о деятельности данных объединений;
  • заслушивает отчет директора Учреждения по итогам учебного и финансового года;
  • участвует в подготовке и утверждает публичный (ежегодный) доклад Учреждения; публичный доклад подписывается совместно председателем управляющего совета и директором Учреждения;
  • ходатайствует перед Учредителем о поощрении директора Учреждения;
  • решает иные вопросы, касающиеся общего руководства деятельностью Учреждения, не отнесенные к исключительной компетенции других органов Учреждения.

Организационной формой работы управляющего совета являются заседания, которые проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца.

Заседания управляющего совета созываются председателем управляющего совета, а в его отсутствие - заместителем председателя по собственной инициативе или по инициативе одного из членов управляющего совета. Правом созыва заседания управляющего совета обладает также директор Учреждения.

Конкретную дату, время и тематику заседания управляющего совета секретарь сообщает членам управляющего совета не позднее, чем за 7 дней до заседания управляющего совета. Рабочие материалы, при необходимости, доводятся секретарем до членов управляющего совета в те же сроки.

Кворумом для принятия решения управляющим советом является присутствие не менее половины его членов, из которых не менее половины - родители (законные представители) обучающихся.

По приглашению управляющего совета в заседании с правом совещательного голоса могут принимать участие лица, не являющиеся членами управляющего совета, если

против этого не возражает более половины членов управляющего совета, присутствующих на заседании.

Решения на заседании управляющего совета принимаются большинством голосов от списочного состава управляющего совета, в случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании.

Каждый член управляющего совета обладает одним голосом.

На заседании управляющего совета ведется протокол.

Протокол заседания управляющего совета составляется не позднее 5 дней после его проведения. В протоколе заседания указываются: место и время его проведения; присутствующие на заседании; повестка дня заседания; вопросы, поставленные на голосование, и итоги голосования по ним; принятые решения.

Протокол заседания подписывается председательствующим на заседании, который несет ответственность за правильность составления протокола.

Решения и протоколы заседаний управляющего совета включаются в номенклатуру дел Учреждения и доступны для ознакомления любым лицам, имеющим право быть избранными в члены управляющего совета.

Управляющий совет может быть досрочно распущен на основании приказа директора Учреждения по инициативе общего собрания работников Учреждения, родительской конференции в следующих случаях:

принятие решений, повлекших неблагоприятные последствия для Учреждения;

если заседания управляющего совета не проводились более двух раз подряд по неуважительным причинам.

В случае роспуска управляющего совета новые выборы членов управляющего совета проводятся в порядке, установленном настоящим Уставом.

Организационно-техническое, документационное обеспечение заседаний управляющего совета, подготовка аналитических, справочных и других материалов к заседаниям, оформление принятых им решений возлагается на администрацию Учреждения.

Педагогический совет является коллегиальным органом управления Учреждением, созданным в целях рассмотрения сложных педагогических и методических вопросов организации образовательного процесса в Учреждении, изучения и распространения передового педагогического опыта в Учреждении.

Членами педагогического совета являются все работники Учреждения, включая совместителей, задействованные в образовательной деятельности, в том числе администрация Учреждения, учителя, педагоги дополнительного образования, работники служб сопровождения - медицинские работники, психологи, социальные педагоги Учреждения, в течение всего периода их работы в Учреждении, начиная со дня приема на работу в Учреждение.

Срок полномочий члена педагогического совета устанавливается со дня приема на работу в Учреждение до дня прекращения трудовых отношений с Учреждением.

Срок полномочий педагогического совета Учреждения устанавливается на весь период существования Учреждения как самостоятельного юридического лица.

Array ( )